被罚款是否合法？
慈溪离婚律师
2025-06-08
员工不遵守规定被公司罚款不合法。依据《中华人民共和国劳动法》，公司非行政处罚主体，无权罚款。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能罚款。处理方式：1.首次违规可警告并记录在案；2.多次违规可绩效扣分或调岗；3.严重违规可按公司规定解除劳动合同。需确保所有措施均合法，避免法律风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理员工不遵守规定，公司可采取警告、绩效扣分等非经济处罚。选择时应考虑违规程度及公司规定，确保合法合规，避免法律风险。
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